Наталія Алюшина, голова Національного агентства України з питань державної служби. Київ, 30.04.2026
|
Фото: Інтерфакс-Україна / Олександр Зубко
Відновлення конкурсів на державну службу: нові дати та зміни
Голова Національного агентства України з питань державної служби, Наталія Алюшина, зробила важливу заяву, що відновлення конкурсів на державні посади планується розпочати з вересня 2026 року. Це залежить від того, чи встигне Верховна Рада ухвалити законопроект у другому читанні.
Перенесення термінів: що потрібно знати?
Алюшина підкреслила, що наразі існує альтернативний законопроект, в якому терміни відновлення конкурсів трохи зміщені. За її словами, первинний план передбачав, що конкурси на посади категорії А мали відновитися в червні, кому категорії Б – у липні, а категорії В – у вересні. В альтернативному варіанті, зокрема зазначається, що категорія А розпочнеться з 1 вересня, потім – у жовтні-листопаді для категорій Б і В.
Конкурси без відбору?
Згідно з новими змінами, якщо особа працювала в органі більше шести місяців, то її призначення може відбутися без конкурсного відбору. Це рішення ухвалюється керівником державної служби, що забезпечує необхідну гнучкість у позначених категоріях.
Технології на допомогу
У новому законопроекті прописано, що кандидати зможуть подавати документи через вебпортал “Дія”. Міністерство цифрової трансформації працює над забезпеченням відповідного функціоналу, що, безперечно, полегшить бюрократичні процедури для всіх.
Інфраструктура готова до змін
Алюшина зазначила, що незважаючи на величезний обсяг роботи, НАДС готова до організації та проведення конкурсів. Зокрема, структура Центру оцінювання вже налаштована на безперервні співбесіди та тестування, що відбуваються в укритті у разі необхідності. Кожен орган матиме змогу налаштувати процес під свої умови.
Обсяг роботи: що чекає на агенцію?
- За час воєнного стану без конкурсів призначено 126,4 тисяч осіб.
- Із них 63,8 тисяч вже звільнено, а 62,5 тисяч залишаються на посаді без проходження конкурсу.
- Загалом залишаються 30,6 тисяч вакантних місць, які потрібно заповнити.
Варто також зазначити, що було ухвалено законопроект, який має забезпечити відновлення відбору на вакантні посади держслужби до третього кварталу 2026 року. Це є частиною програми підтримки Ukraine Facility.
Які гальма на шляху до відновлення?
Цілком зрозуміло, що для відновлення конкурсів потрібно ухвалити ряд підзаконних нормативних актів, які вже розроблені. Зокрема, стосується порядку проведення конкурсних процедур. Часу лишається небагато, і важливо, щоб усі необхідні рішення були ухвалені вчасно.
